「第二回　朝まで生人事」を開催しました。

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8月30日（金）に「第二回　朝まで生人事」が開催されました。
今回の参加者は、第一回目よりも5名増えて12名と参加者が増えて嬉しい！！

今回も勉強になるプレゼンや白熱した議論で大変盛り上がりました。
早くも次回が楽しみです！

アイスブレイク

新メンバーも増えたという事で、自己紹介の後にアイスブレイクタイム！

さてあなたに質問。
「か」ではじまる日本で有名な曲はなんでしょう？

さあ、どうですか？

「か」で始まる日本で有名な曲ですよ？
すぐに思いつくあなたはすごいですね！

私は最後まで思いつかず、しぼり出した答えが、

「神田川」

「・・・。」

なんて中途半端な回答なんでしょうか。
恥ずかしい汗

なぜ、
「川の流れのように」

とズバッと答えられなかったのだろうかと、思考の柔軟性が足りないことに悔やみました笑

他のメンバーの「おもしろ回答」にその場も和み、緊張感がいい感じでほぐれた所で朝まで生人事がスタートー！

プレゼンタイム

今回は、パラドックスの大山さんから「採用ブランディング」の取り組みについてプレゼンしてもらいました。

真面目に勉強中！
朝まで生人事 pic.twitter.com/bI7yv50bAz

— 株式会社アーリークロスCHRO　續 慶一／朝まで生人事おじさん／福岡大好きおじさん／自立支援師 (@earlycross_hr) August 30, 2019

どのようにクライアントの企業課題を調査し、改善案を組み立てて実行し、結果に繋げていく流れを話してもらいました。

とても勉強になりました。

他社がどうやっているか？を知る機会ってなかなかないですよね？

「朝まで生人事」は同業メンバーも多いんですが、「九州のHR業界を盛り上げる為のフラットな情報交換」をコンセプトに掲げているので、参加者同士が自由に情報交換できる場です。

なのでこれからの自分のアイディアの参考にしようと思い、参加者の方に色々質問させてもらいました。

プレゼンタイムの後は参加者同士での意見交換。
これがいつも白熱しますねー。

机に置かれているお酒とお菓子が、自由な発想や意見交換を作り上げている原因かもしれません！

次回開催予定は！

次回は9月27日（金）22：00　
場所は天神近辺を予定。

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